職趣事
Home>職趣事>平機會推支援認知障礙僱員指南 籲僱主創造友善工作環境
平機會推支援認知障礙僱員指南 籲僱主創造友善工作環境
29 Sep 2024

 

平機會26日推出支援認知障礙僱員相關指南,指認知障礙症屬於《殘疾歧視條例》涵蓋範圍,且到2039年本港將有33萬人確診,呼籲僱主為確診僱員創造友善工作環境,如避免用緊張的語氣或大聲說話、一次問太多問題等。

 

招聘「新移民女工」廣告已撤下 認為事件獲解決

至於早前有食肆聲稱優先招聘「廣東省新移民女工」,平機會行政總監(運營)朱崇文回應《星島頭條》指不便透露具體處理方法,但歧視通常涉及侵權問題,平機會能做的僅有「叫對方唔好繼續侵權」。他透露平機會無接獲相關投訴,而涉事招聘廣告亦已撤下,認為事件得到解決。

 

平機會今天公布推出《如何在工作間支援有認知障礙症僱員 給僱主的實用指南》。平機會委員謝偉鴻表示,認知障礙症是全球第七大死亡原因,是全社會的共同挑戰,而65歲以下人士被確診時通常仍在工作或擔任家庭主要照顧者,故《指引》旨在提升大眾認知,並在職場上支援認知障礙症與其照顧者。

 

 

料港2039年有33萬人確診

 

他指,不少人認為認知障礙只是老人的專屬病症,實際上本港在2009年約有10萬人患有認知障礙症,預計到2039年確診數字將飆升至超過33萬人。世界衞生組織更指認知障礙症個案當中多達9%屬早發性,本港則有超過13,000人出現此症狀,發病者最年輕僅38歲。

 

平機會政策、研究及訓練主任陳小芹表示,很多人誤以為確診認知障礙症後最好不要工作,但定期上班可使患者與社會保持聯繫,使他們生活較有規律和目標,有助促進身心健康;她又指認知障礙病情是漸進退化,如果僱主能在工作上提供適當便利,將有助患認知障礙的僱員繼續工作;此外,患者可透過體能、認知刺激或社交活動以維持生活質素,亦有藥物可以幫助控制症狀。

 

認知障礙屬《殘疾歧視條例》涵蓋類別

 

她亦提到,認知障礙症屬於《殘疾歧視條例》涵蓋的殘疾類別,不應對其進行直接或間接歧視,包括基於殘疾而遭受差別待遇,或被施加可構成看似中性,但沒有理據支持的不成比例、有負面影響要求,建議僱主將重點應放在僱員現有的優點及能力上,在「請人難」的當下善用人力資源。

 

平機會主管(政策、研究及培訓)徐妤婷表示,為認知障礙症患者營造友善工作空間,不應打斷他們的說話或幫他們完成句子、用緊張的語氣或大聲說話、或一次問太多問題;而應該說話盡量簡短,保持耐性、給僱員時間消化資訊並作出回應,並減少背景噪音等對認知障礙僱員的干擾。

 

資料來源:星島日報

 

好工推介

理財策劃經理( 津貼$25K-$48K ) AXA China Region Insurance Company Limited 04 Oct 2024
會計文員 Ka Shing Packing Products Company Limited 03 Oct 2024
Accounting Clerk Ka Shing Packing Products Company Limited 03 Oct 2024
Sales Coordinator Finest Industrial Company Limited 03 Oct 2024
二手精英地產代理 世紀21聯誠物業 24 Sep 2024
IT Manager / Assistant Manager (Supply Chain/ Warehouse Management System) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Contract Administrative Assistant (1 year contract, $13-14k) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Broker Insurance Operation and Admin officer (O/SO Grade) Osmium Consulting Group Limited 07 Oct 2024
Human Resources Officer ( FSI / Fragrance Company ) Osmium Consulting Group Limited 07 Oct 2024
CSR Manager/Banking/Central/Permanent/Communication/Stable/Leadership Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Frontend / Backend / Full Stack Programmer ( 20K - 45K) Osmium Consulting Group Limited 07 Oct 2024
Technical Engineer/ Junior Technician 技術員/ 初級技術員 Ensec Solutions Hong Kong Limited 07 Oct 2024
Relationship Manager (Banking - Wealth Management) (PERM) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
( Senior ) Digital Marketing Executive | Fragrance company Osmium Consulting Group Limited 07 Oct 2024
Application Developer (C# /.NET /ERP) (30K) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Senior Manager, Business Development ( HR Solution ) Rise Associates Asia Limited 07 Oct 2024
Customer Service Officer (Office Receptionist/ Counter Service) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Sales Coordinator (Security Systems & ELV) Ensec Solutions Hong Kong Limited 07 Oct 2024
Contract Project Officer (Government Funding Programme) Manpower Services (Hong Kong) Limited 07 Oct 2024
Assistant Manager / Manager, Business Development (Conglomerate) Rise Associates Asia Limited 07 Oct 2024

好工搜尋

職場熱話

  • 1
  • 2