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黃仁勳:AI浪潮下 呢啲藍領職業年薪可達80萬
26 Jan 2026

 

人工智能(AI)快速發展,市場關注其對就業市場的衝擊。Nvidia(英偉達)行政總裁黃仁勳表示,AI不但不會只帶來裁員,反而將推動大規模基礎建設,為技術工人創造大量高薪職位,部分工種年薪可達六位數美元。

 

 

黃仁勳周三在瑞士達沃斯出席世界經濟論壇(WEF)時指出,全球正進行「人類史上最大規模的基礎設施建設」,包括晶片工廠、電腦工廠及AI工廠等,相關工程對技術勞工需求急增。

 

 

他表示,有關職位涵蓋水喉工、電工、建築工人、鋼鐵工人、網絡技術員,以及負責設備安裝與配置的人員,並形容相關行業正出現明顯增長。

 

「我看到這個領域出現相當顯著的繁榮,薪酬幾乎翻倍,」黃仁勳說,「負責興建晶片工廠、電腦工廠或AI工廠的人,年薪可達六位數。

 

AI成裁員因素 企業陸續縮減白領職位

AI對就業市場的影響成為本屆達沃斯論壇的主要議題之一。顧問公司Challenger, Gray & Christmas數據顯示,AI2025年被列為導致美國近5.5萬人被裁的原因之一。

 

亞馬遜、SalesforceAccenture及德國漢莎航空等企業,均在今年裁員時提及引入AI技術或提升營運效率。

 

國際貨幣基金組織(IMF)總裁格奧爾基耶娃(Kristalina Georgieva)早前亦表示,AI正「如海嘯般衝擊勞動市場」,而多數國家與企業仍未完全準備好應對相關轉變。

 

 

研究:體力及技術工種 較難被AI取代

不過,研究顯示,藍領工種相對較不容易被AI自動化。微軟於2025年發表的研究指出,涉及實體操作、與人或機器直接互動的職位,對AI依賴程度最低。

 

該研究分析了20241月至9月期間,約20萬宗與Bing Copilot的用戶對話,結果顯示,抽血員、工地助理、油漆工、泥水工及船舶工程師等工種,較少使用AI完成工作。

 

黃仁勳亦強調,從事相關行業毋須高等學歷,「每個人都應該能夠有一份體面的收入,不一定要擁有電腦科學博士學位。」

 

歐盟官員倡職業訓練 半導體業缺7.5萬技術人員

歐盟委員會主管社會權利及技能事務的副主席Roxana Mînzatu表示,年輕人可考慮投身職業技能培訓,以填補相關人手需求。

 

她指出,單是半導體產業,已需要約7.5萬名接受職業訓練的技術人員,涵蓋不同層級及專業範疇。

 

對於AI可能削減入門職位、影響年輕人就業機會的憂慮,Mînzatu表示並不過分擔心,認為年輕一代具備適應新技能的能力。

 

學費上升 Z世代轉向技術工種

近年藍領及技術工種對Z世代吸引力上升。CNBC數據顯示,美國公立四年制大學的年度就學成本,在2011年至2023年間上升約三成。

 

薪酬及福利平台Gusto指出,現時就讀傳統四年制大學的學生人數,較2011年減少約200萬人。2024年第一季,Z世代佔整體勞動人口18%,但在技術工種新聘人手中,比例接近四分之一。

 

AI持續改變就業結構下,建設相關的技術工種,被視為較穩定且具發展潛力的就業方向。

 

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