職趣事
商界料低技術工人或變合約制 政黨指「博炒」非普遍現象
13 Jun 2022
立法會三讀通過取消強積金「對沖」，法例生效後，僱主部分的強積金供款不能再用作支付員工的遣散費。一直反對取消強積金對沖的自由黨主席、批發及零售界立法會議員邵家輝向本網指，議案是在議員充分表達意見後通過，相信商界會權衡利弊，今後或會對公司的職位有所調整。
他預計一些低技術的員工或會受到影響，僱主可能會將他們由長工轉為合約制員工，避免員工「博炒」造成勞資爭拗。另外，僱員長遠有強積金保障，邵家輝亦關注現時長期服務金的39萬元上限是否可以調低。對於仍有部分僱主未了解取消強積金對沖的方案內容，邵家輝指自己已盡力向商界解說，但個人力量有限。
根據政府提出方案，取消強積金「對沖」要到2025年才生效。民主黨人力勞工政策發言人冼卓嵐向本網表示，歡迎取消強積金對沖方案獲通過，惟希望法例能盡快實施：「如果技術上真係有啲野要去到2025年先做到，呢段時間（2025年前）點樣保障勞工權益？」他建議政府向勞工處增撥資源，應對一旦有僱員在條例實施前被解僱，可以提供協助。
對於商界擔心有員工「博炒」領取長期服務金或遣散費，冼卓嵐認為現時經濟環境欠佳，基層勞工難找工作，相信「博炒」不會是普遍的現象。
資料來源：星島日報
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