越南自2009年取代中國成為NIKE鞋類主要生產商後，去年更成為NIKE鞋類生產的絕對王者，生產佔比高51%。內媒分析，這得力於越南優厚的稅務優惠。縱然越南的生產受到新冠肺炎疫情拖累，但NIKE高管有信心2023年可恢復正常。
內媒《第一財經》報道，2010年以前，中國是NIKE鞋類產品最大製造國，現則由越南取代。Adidas的主要製造國也由中國轉為越南，目前40%鞋類製品是由越南代工廠生產。文章表示，越南稅收優惠政策和廉價勞動力吸引製鞋產業。
《第一財經》 指出，越南在2015年1月引入了針對製造業企業的所得稅激勵政策，滿足相關條件的企業，所得稅前4年全免，後9年應納稅額減免50%，再往後15年減免10%。
「NIKE的工資比在田裏勞作高得多，工作環境也更好。」一位來自越南的工人在某論壇上公開表示。儘管NIKE的越南代工廠工人薪水低於中國，但當地工人的收入水平在越南工人眼中已頗具競爭力。
疫情期間，越南等部分東南亞國家的製造業受到衝擊，工廠的正常運轉一度難以為繼，部分紡織服裝訂單回流中國。如去年7月中旬，NIKE近80%的鞋類製造商和其在越南的一半服裝供應商被迫停止生產。
不過，NIKE高管同時透露，目前越南的所有工廠都已正常營運，產能已恢復到疫情前水平的80%左右，NIKE有信心全球供應水平在2023財年恢復正常。
對比起越南，中國目前佔NIKE鞋類的製造佔比下降至21%，排在越南及印尼之後。這是否代表中國製鞋產業升級或在競爭中衰退，上海一家品牌與管理轉型公司「良棲品牌管理」的總經理程偉雄受訪時分析，國內產業經過初期發展，現在需要升級，部分產能移出對中國本土運動鞋產業沒有影響，而且國內產能足以滿足本土市場和出口需求。
中國全聯併購公會信用管理委員會專家安光勇受訪時則出，製鞋代工廠遷移到越南，對中國來說有很大的負面效應，「國內的鞋類製造業也將失去通過與全球頂級企業競爭，來進一步提高自身的技術、營銷、管理等各個層面的機會」。
Tag cloud:
好工推介
職場熱話
- 1
- 2
-
香港同事像沒靈魂的NPC！港漂列18個特性 上下班習慣及系統性回應？網民：我平時都係咁
TOP 1 -
打工仔家庭月入五萬 住公屋請兩個工人 呻儲唔到錢買樓 「係咪註定要成世住公屋？」
TOP 2 -
向心儀公司狂send CV有冇用？有策略地send先最穩陣！
TOP 3 -
修讀THEi高科院測量學學士課程 掌握無人機測量應用 迎低空經濟新時代
TOP 4 -
同事拎多咗件散水西餅感不忿 打工仔：「我要同HR告狀！」
TOP 5
-
ENFJ人棄Marketing轉投理財界 靠親和力贏客心
TOP 6 -
AI教父勸大家齊齊做藍領 「AI暫時無法達到人類操作水平，做水管工係唔錯嘅選擇！」
TOP 7 -
HR發帖文指一年Gap Year等於與社會脫節 惹同行抨擊：「證明你令公司錯失人才」
TOP 8 -
香港國際機場職業博覽會2025 大量職位空缺 助您夢想啟航
TOP 9 -
ManpowerGroup報告：第三季本港招聘意欲穩中見保守
TOP 10
-
應對未來職場挑戰？OpenAI推「AI原生大學」 助學生打好AI基礎
TOP 11 -
畢業後為一紙聘書不惜自降身價？HR：只會賠了夫人又折兵
TOP 12 -
見工被HR質疑學歷兼查家宅 仲被揶揄「冇老豆」
TOP 13 -
郵政署招聘客戶服務員 月薪$16,258 DSE 5科2級申請得！
TOP 14 -
AI衝擊加上地緣政治不明朗 應屆畢業生就業前景 可能係40年嚟最差？
TOP 15
